近日，全国医院党建指导委员会（国家卫生健康委员会）通报并表扬了2023年公立医院党建示范医院和临床科室标杆党支部工作。北京协和医院获“全国公立医院党建示范医院”称号，肾内科党支部获“全国公立医院临床科室标杆党支部”称号。
北京协和医院党委充分发挥把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的作用，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂，以高质量党建引领医院高质量发展。
聚焦中心工作，政治引领更加突出。
坚持政治引领。持续加强队伍建设，落实党委常委会“首问”制度。扎实开展党内主题教育，构建“上下联动、组织学习、服务转化、评价保障”的工作机制。加强干部队伍建设，顺利完成临床医疗技术和平台部门及护理中层干部换届，队伍结构明显优化。抓干部培训，采取“领导、组织、专家指导、个人自学、实地调研”相结合的方式，打造“忠诚、担当、团结、简约、廉洁”的行政文化。坚持规划引领，明确“党建引领、学科带动、人才强化、管理高效”的发展路径。“一院多区”全网战略布局更加清晰，党建优势转化为发展优势和竞争优势。
▲深入开展主题教育，以81项提升发展清单和86项整改措施为抓手，举办46场集中学习会，召开9场领导班子精读报告会和专题研讨会，明确7个研究课题，将主题教育成果转化为医院高质量发展的强大动力。
完善体制机制。全面修订医院章程，明确将党的领导融入医院治理全过程各方面。成立医院党建工作领导小组，出台党委领导下院长负责制实施细则，坚持党委集体领导和个人分工负责，完善党委常委会和院长办公会议事规则，细化议事清单。完善医院安全管理组织领导体系、安全生产责任体系、安全制度规范体系，守牢安全底线。
构建思想政治体系。实施青少年思想素养提升工程，构建“一线思政、导师思政、青年思政、学生思政”四位一体的协和特色思政教育体系，培育“一品”思政教育特色文化品牌。协和青年荣获“中国青年五四奖章”、国家卫生健康委员会“阅读一本书”和中央单位在京政务主题演讲“金奖”。同时入选全国首批“大思政”实践教学基地。
着力强化基础，强化组织体系
根深才能枝繁叶茂，根实才能枝繁叶茂。北京协和医院全面推进党支部标准化建设，细化党总支书记、支部书记岗位职责，建立党委委员联系支部、领导班子联系科室、联系高层次人才制度；细化部门核心小组制度，建立“党建+”六位一体融合发展模式。
该院大力推进党支部书记“双带头人”培育工程，加强党员和业务骨干“双培养”。到2023年底，临床医技科室党支部书记中86%为业务骨干，56%为党员。21个党支部被中央和国家机关工委授予“四好”党支部荣誉称号。
注重传承精神建设新型医院文化
落实办院理念。聚焦患者急需，持续优化就医流程，提高疑难重症诊疗质量和扩容。党建引领接诉即办，工单热线回复率、解决率、满意率均为100%【div】【/div】。关注员工幸福，关心员工身心健康，持续做好退休员工关爱工作。精心组织“协和春晚”“协和奥运”“协和庭院庆典”等系列品牌活动，持续开展“协和杰出贡献奖”等评选表彰活动，凝聚奋进力量。
发扬优良传统。坚持守正创新，以院史馆、病案展等全景展示医院的成就和历史经验，通过编写大事记、出版多部历史文化书籍和“老专家口述史和文化遗产教育项目”丰富协和历史和特色文化，庆祝“七一”国际护士节、医师节和教师节，大力弘扬敬业精神。推进科普全媒体传播计划，强化“谢赫医生说”和“谢赫兴元计划”科普品牌，推广国家卫健委医院建设谢赫经验。
▲在庆祝中国共产党成立102周年大会上，该院领导为9名老党员代表佩戴“在党光荣50年”奖章。
风好的时候，该扬帆起航了，别等着鞭打自己。北京协和医院将以此为新起点，坚持“人民至上、生命至上”，全面贯彻新时代党的卫生健康工作方针，充分发挥示范标杆作用，持续推进党建与业务工作深度融合，开创高质量党建引领医院高质量发展新局面。
文/党委办公室组织部
图片/宣传办公室
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监制/吴沛欣
